Elke organisatie, administratie of onderneming kent interne en externe samenwerkingsverbanden.
Vooraf plannen en organiseren verhoogt de kans op succes.
Regelmatig onderzoeken van de lopende samenwerking detecteert irritaties en storingen tijdig zodat ze niet uitgroeien tot conflicten.
dMb voert samenwerkingsaudits uit volgens een unieke en vernieuwende formule: plenaire gesprekken met alle betrokkenen vormen de basis, individuele gesprekken de uitzondering.
Onder leiding van een meerzijdig partijdige mediator komt zo een gesprek op gang waarbij nieuwe informatie met elkaar gedeeld wordt tot een helder totaalbeeld ontstaat op de verschillende psychologische niveaus en ieder begrip krijgt voor elkaar’s visie, gevoel, wensen en angsten.
Onder leiding van de mediator gaan de teamleden zelf nieuwe duurzame samenwerkingsmodi uitwerken voor de toekomst. |